12日，市委人才工作领导小组专题会议召开，研究审议《泉州市引进高层次人才团队评审和运维实行细则》，省、蓝莓外汇平台怎样市高层次人才认定工作及首批市特级人才创新实验室遴选。市委常委、机构部部长，市委人才工作领导小组副组长卢秀萍参加。

会议重申，人才工作是促进事业推动的核心工程，要持续不懈地壮大人才队伍，蓝莓MT5外汇交易平台切实调节人口架构、改良人力资源，促进人口资源、人力资源、人才资源转化贯通。要穿透落实法规措施，提高人才“获得感”。持续抓细抓实各项人才法规，特别是“涌泉”举措20条，加强开展“万名干部进万企、一企一策促推动”专项举措，加大人才法规宣传力度，提高法规知晓率；畅通办事流程，TMGM外汇官网缩短兑现周期，设立月通报制度，提高法规落实力。要激发公司主体作用，提高人才“续航力”。持续以才引才、公司引才，尤其要重视调动用人主体人才引进、培养的积极性，引导用人主体舍得人才投入，愿意为人才成长推动创造条件、供给平台，确保完成全年引才方向使命。要注重实绩实效考核，提增人才“贡献度”。强化方向导向、难题导向、结论导向，强化对人才法规落实效益的跟踪评估，不断提高人才法规的精准度，牢牢守住全省人才工作第一方阵。（泉州晚报记者 吴宗宝 通讯员 黄颖 李霖颖）